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三院304所软件评测事业部分工会荣获院“模范职工小家”荣誉称号

发布时间:2019-03-21 信息来源:中国航天科工三院304所

日前,304所软件评测事业部分工会荣获了三院2017-2018年度“模范职工小家”的荣誉称号。这是该分工会继获得院“劳动模范”、院“十佳班组”、院“劳动竞赛先进集体”、院“巾帼建功文明岗”等多项荣誉称号后,再次得到三院工会的认可。

推进自身建设,夯实“小家”基础

304所软件评测事业部分工会自成立之日起,便以建设“民主、温馨、学习”的职工小家为重点,以“爱国敬业、明礼诚信、团结友爱、勤俭节约、敬业奉献”为目标培育“四有”职工队伍,建成了一支年轻化、专业化、高素质、富有战斗力、创造力的集体。努力夯实分工会工作基础,充分发挥分工会的桥梁和纽带作用,以职工代表大会为主线,积极推进民主法治建设、推进事务公开制度,代表和维护职工合法权益,制定了《软件评测事业部分工会管理制度》等六项三级制度,规范分工会管理和小家建设,为小家建设工作提供了坚实基础。

响应集团号召,助力转型升级

304所软件评测事业部立足“强国须强国防,强军必强军工”的国家战略,秉承“以质量求生存,以质量谋发展,以质量树品牌”的质量文化理念,打造一流飞航品牌,有效保障军工软件的产品质量。分工会积极配合事业部发展,响应集团公司推进“三创新”、落实“四个两”的号召,组织开展班组建设活动,开展学习安全规程教育活动,查隐患、提建议、堵漏洞、提高全员的安全意识,建立班组愿景,组织班组文化上墙,形成了浓郁的学习氛围,提高了创新创效能力。同时积极响应院号召积极开展“五个一”慰问活动,积极主动地抓好职工丧、病、育慰问工作,节假日慰问加班职工、出差员工和及时慰问救助困难职工。解除职工后顾之忧,帮助照看老人孩子,将温暖工作落到实处。为职工排忧解难,传承爱心,畅通绿色通道。

深化民主管理,营造和谐发展氛围

分工会在建设职工小家过程中,营造出“工作相互扶携,学习相互促进,生活相互关心”的良好氛围,使职工深刻感受到“小家有大爱”,受到党政领导和职工的肯定。同时,分工会坚持主动倾听职工呼声,及时了解意愿,广泛集中才智,有效保证职工有想法有地方讲述、有意见有渠道排解、有困难有途径解决,极大保障了职工正确行使民主权利,对涉及面广、关系职工切身利益的事情,广泛征求职工意见并予以公开,接受监督,做到公开化、透明化、公正化,进一步强化职工建家爱家的意识,保持了“家”的稳定,促进和谐事业部的建设。

营造温暖“小家”,构建和谐“大家”

分工会坚持内强素质、外树形象,以“创先争优”为载体,广泛开展社会公德、职业道德和家庭美德教育,不断强化提升职工的文明素质。事业部十八年慰问照顾烈士崔大庆家属爱心团队被首都精神文明建设委员会授予“首都学雷锋志愿服务岗”,三院授予了首批“郭明义爱心团队”称号。分工会追求“安全健康快乐之家”建设,以丰富多彩的文化活动体现“家”的温暖和美好。为了让事业部职工感受到家的温馨,秉承快乐工作、健康生活的宗旨,通过积极开展积极向上的文体活动,组织职工观影、烧烤、登山、长走、出游等活动减轻职工压力,丰富职工业余生活,增强职工的凝聚力。通过实践,大家深刻认识到,建好职工小家,不仅是提升员工素质的有效途径,也是单位职能转变、服务社会的重要内容,更是实现“大家”发展的有效载体!

此次“模范职工小家”荣誉称号的获得,既是鼓励,更是鞭策。后续,评测分工会将在所工会的指导下进一步开拓进取、锐意创新,珍惜荣誉、再接再厉,加强人文关怀,不断提高职工素质,活跃职工文化生活,以增强部门凝聚力、向心力为目标,不断完善自我,发挥分工会更大的作用!(文/胡志明 李芳)

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